2006年04月22日

岸本 滋

社会保険労務士 
岸本 滋

事務所:キシモト人事労務コンサルティング
電話 :042-576-2385
FAX:042-576-2385

e-mail:kishimoto-sr@fiberbit.net

【メンバーの最新記事】
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第7回 SR退職金・年金ネットワークセミナー「平成18年度法改正の内容と就業規則および助成金の変更点について」

平成18年4月から高齢者雇用安定法の改正により、65歳への雇用延長が
本格的に施行されるとともに「労働安全衛生法の一部を改正する法律」とし
て労働安全衛生法および労災保険法等の一部改正があり、過重・メンタルヘ
ルス対策の充実や通勤労災制度の範囲拡大などの改正があります。

公的年金関係では、国民年金保険料の値上げと多段階免除制度の導入や障害
基礎年金と老齢厚生年金との併給などの改正があります。

また公益通報者保護法への企業の対抗策が必要となり、労働審判制度の新設
により、個別労働紛争解決のための迅速かつ簡易な手続がスタートしますの
で、企業の対応も重要になります。

そこで、本セミナーでは、改正の内容と会社の実務的な対応として就業規則
の変更ポイントおよび各種助成金の変更点についてもご説明いたします。

日時:平成18年5月23日(火) 午後13時30〜午後16時30分
場所:渋谷区立勤労福祉会館
講師:岸本谷社会保険労務士、國井社会保険労務士
受講料:2000円
先着30名様

申込方法:メールにて下記の内容を送付願います。
貴社名:
ご住所:
お電話番号:
FAX番号:
参加される方の役職名、氏名:

メールはこちらまで

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2005年11月10日

第6回SR退職金・年金セミナー開催

11月9日に「法改正直前!高年齢雇用安定法と助成金の活用」のセミナーを開催しました。
企業の社長、担当者、社会保険労務士など13名の方が参加され、真剣に話を聞かれていました。セミナーのご参加ありがとうございます。
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2005年09月20日

平成17年11月9日 SR退職金・年金ネットワーク1周年記念特別セミナー「高年齢雇用安定法と助成金の活用」のご案内

今回は、「SR退職金・年金セミナー」として、いよいよ平成18年度から施行される「高年齢者等雇用安定法」で65歳定年が義務付けられた制度の説明と60歳以降の継続雇用制度の活用による経営者・社員とも助成金が受給できる仕組について解説いたします。

セミナーの内容は下記のとおりです。

カリキュラム(予定)
・現行の雇用安定法の問題点
・改正後の雇用安定法の内容
・定年延長・継続雇用制度について
・継続雇用定着促進助成金の活用
・高年齢雇用継続給付金の活用

日時:平成17年11月9日(水) 午後1時30分〜午後4時30分
参加者:先着30名様  
講師:浦野社会保険労務士、國井社会保険労務士
会場:渋谷区立勤労福祉会館 (東京都渋谷区神南1-19-8) 渋谷駅より徒歩5分  
受講料:1000円 (1周年特別価格です。当日会場で申し受けます)
申込方法:メールにて下記の内容を送付願います。
貴社名:
ご住所:
お電話番号:
FAX番号:
参加される方の役職名、氏名:

メールはこちらまで
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2005年07月04日

6月29日に第5回SR退職金・年金セミナーを実施しました。

5月に開催予定であった第5回 SR退職金・年金ネットワークセミナー「平成17年度法改正の内容と就業規則への変更方法」は多数の企業の参加で開催いたしました。
今回も参加していただきありがとうございました。
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2005年04月11日

平成17年6月29日 第5回 SR退職金・年金セミナー [平成17年度法改正の内容と就業規則の変更について]

▽▼セミナーのお知らせ▼▽

社会保険労務士の仲間で作る団体である「SR退職金・年金ネットワーク」が主催するセミナーのお知らせです。5月に予定をしていましたが、講師の都合で6月に延期いたします。

第5回 SR退職金・年金セミナー
「平成17年度法改正の内容と就業規則の変更点について」

平成17年4月より、個人情報保護法の完全施行をはじめ育児・介護休業法の改正、公的年金の改正、企業年金改正などの法改正が目白押しです。
そこで、本セミナーでは、法改正の内容および就業規則への反映方法についてご説明します。

日時:平成17年6月29日(水)
   午後13時30分〜午後16時30分
場所:渋谷区立勤労福祉会館
講師:井上社会保険労務士、國井社会保険労務士
受講料:2000円

申込方法:メールにて下記の内容を送付願います。
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ご住所:
お電話番号:
FAX番号:
参加される方の役職名、氏名:

メールはこちらまで

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2005年03月04日

平成17年3月15日 第4回「経営者・社員のための退職金・年金セミナー」〜緊急対応!法人のためのペイオフ対策について〜

▽▼セミナーのお知らせ▼▽

社会保険労務士の仲間で作る団体である「SR退職金・年金ネットワーク」が主催するセミナーのお知らせです。

第4回 経営者・社員のための退職金・年金セミナー
「緊急対応! 法人のためのペイオフ対策について」

いよいよ4月よりペイオフが全面解禁となりますが、現在退職金の準備として預貯金を活用されている企業は、何らかの対策が必要となります。そこで、本セミナーでは、今回実施されるペイオフ制度の概要と法人および個人としての対策についてご説明します。

日時:平成17年3月15日(火)
   午後18時〜午後20時
場所:渋谷区立勤労福祉会館
講師:三升谷社会保険労務士、國井社会保険労務士
受講料:2000円

申込方法:メールにて下記の内容を送付願います。
貴社名:
ご住所:
お電話番号:
FAX番号:
参加される方の役職名、氏名:

メールはこちらまで

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2004年12月14日

第3回経営者・社員のための退職金・年金セミナーを開催しました。

12月10日に「第3回経営者・社員のための退職金・年金セミナー」を開催しました。テーマは「年金改革関連法に見る企業年金改正について」であり、7名の方が参加されました。年末ということもあり、連続で参加されていた数名の社長様は参加できず残念でした。
本年は3回のセミナーにお付き合いいただきまして、本当にありがとうございました。
次回は2月に「経営者・社員にとってのペイオフ制度」についてセミナーを開催する予定です。来年もよろしくお願いいたします。
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2004年10月20日

平成16年12月10日 第3回「経営者・社員のための退職金・年金セミナー」〜年金改革関連法に見る企業年金改正について〜

平成16年度通常国会において、年金制度改革関連法案が可決しました。公的年金の内容が中心ですが、企業年金関係の改正内容も盛り込まれています。
改正内容は、厚生年金基金関係、確定給付企業年金関係、確定拠出年金関係と多岐に亘っていますが、厚生年金基金関係の改正は、解散を希望する企業に対しての緩和策が主な内容であるのに比べ、確定給付・確定拠出年金関係の改正は新しい制度への移行を中心とする重要な内容です。
そこで、本セミナーでは、「確定給付・確定拠出年金制度」に関する部分を中心に主要な改正の内容、実務対応上の注意点等を解説するとともに、適格年金制度から確定給付・確定拠出年金、中退共への移行や他の準備手段の活用方法についてシュミレーションを提示してご紹介いたします。

カリキュラム(予定)
・確定拠出年金の拠出限度額の改正
・確定拠出年金への移管限度額の改正
・適格年金から中退共への移管限度額の改正
・確定給付年金のポータビリティの拡充
・適格年金から移行シュミレーション

日 時:平成16年12月10日(金)
    午後1時30分〜午後4時30分
参加者:先着30名様   講師:井上社会保険労務士、國井社会保険労務士
会 場:渋谷区立勤労福祉会館 (東京都渋谷区神南1-19-8) 渋谷駅より徒歩5分  
受講料:2000円 (当日会場で申し受けます

申し込み方法
下記の項目をコピーしてメール、FAXにてお申込ください。
または下記のCOMENTのボタンより同内容を送っていただいても結構です。

貴社名:
ご住所:〒

お電話番号:
F A X 番号:
受講者名:

メールはこちらまで

FAX : 03-3589-0714
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2004年10月19日

井上 温

社会保険労務士 CFP
井上 温

事務所:東京都千代田区有楽町1−13−1
    第一生命保険相互会社 FP営業部
電話 :03−5221−4463
FAX:03−5221−7510

e-mail:yuinoue@dai-ichi-life.co.jp
HP:http://www.geocities.jp./oninoue/

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